太阳石公司认真贯彻落实中央八项规定精神
2015-10-23

    根据集团公司部署要求,太阳石公司严格贯彻落实中央八项规定。

    加强组织领导和领导干部带头的情况。公司党支部强化作风建设主体责任,领导干部坚持带头执行中央八项规定精神。领导干部以务实求效的态度、精简直接的方式、多样的检查手段,确保调研的效率和效果。将调研座谈活动与专项检查相结合,通过召开座谈会、书面征求意见、设立网络意见箱、热线电话、放置意见箱等多种方式高效高质量的完成了各项调研工作。通过对八项规定的贯彻落实,不断改进、规范调研工作,促进了调研工作科学化。领导干部在清理办公用房、住房、公务用车、生活待遇及秘书配备方面不存在违反八项规定的情况。

    贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》及系列配套制度情况。公司结合实际,进一步健全和完善相关工作制度,力求在组织会议、检查考核、调查研究、公务接待等各个方面和各个环节充分体现八项规定的要求。一是坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件资料,降低运行成本;二是尽量减少公务接待,降低接待标准,厉行节约,杜绝浪费。节约能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作,按照上级精神要求,大力倡导勤俭节约、文明过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵制不良风气。 

    着力解决干部群众反映强烈的突出问题的情况。公司不存在“会所中的歪风”、培训中心(疗养院)、到风景名胜区开会和乱摊派、评比考核等基层负担过重方面的情况。

    加强监督检查的情况。公司将各部门、各子分公司贯彻落实八项规定情况作为重要内容加强督促检查,把执行八项规定作为党风廉政建设和反腐败工作的重要任务开展监督检查。今年以来,公司政工部组织对公司本部和各子分公司在会议费、业务招待费、差旅费、办公费、领导人员职务消费以及召开会议次数、印发文件数量等方面的情况认真开展了自查自纠工作。从检查情况看,整体费用支出较去年有所减少。同时对各子分公司贯彻落实八项规定情况进行全面的自查自评工作,要求逐条逐项开展对照检查,形成自查报告,并针对存在的问题和不足拿出切实可行的整改措施,认真整改提高。公司相关部门结合工作职责,既分工负责又形成合力,抓住不同工作时机,采取多种形式,开展审查和监督。在随行检查或调研时,通过发布公告、设立意见箱、与不同岗位、职级人员约谈等形式,及时掌握子分公司动态。经检查,各子分公司通过制定八项规定实施细则、开展学习教育活动、签订廉政建设责任书等方式,进一步建立完善长效机制,八项规定得到了严格贯彻落实。